HVA ER ET HIERARKISK DIAGRAM? HOVEDTREKKENE - KULTURORDFORRÅD - 2026

Et hierarkisk diagram er en grafisk ressurs som brukes som en kognitiv strategi for å hjelpe til med å organisere og strukturere forholdet mellom de forskjellige delene av et system. Organisasjonen vil avhenge av forholdene i den hierarkiske strukturen, der de høyeste nivåene av makt hører til de øvre delene av diagrammet.

Det hierarkiske diagrammet lar deg dele opp et gitt system i flere nivåer. Klassifiseringen av disse lagene gjøres i forhold til verdien av elementet eller konseptet som vises i diagrammet, hver med et lavere eller høyere nivå av kompleksitet og verdi avhengig av tilfelle.

Som et resultat blir det også betraktet som et verktøy som bestemmer flyten av informasjon og ideer på en synkende måte. Denne modellen er med på å lettere forstå strukturenes drift og organisering, siden den gjenspeiler underordningsforholdet som eksisterer mellom hvert element.

Et hierarkisk diagram gjør det mulig å være tydelig om funksjonene til hver enhet og unngå forstyrrelser i den forbindelse. Disse kan være på forskjellige måter, avhengig av brukerens preferanser; egenskapene til de forskjellige formatene vil avhenge av den beste måten å presentere informasjonen på, avhengig av dens art.

Struktur av det hierarkiske diagrammet

Strukturen i et hierarkisk diagram viser overordinering og underordnelse av ideer eller konsepter i et gitt system.

Det vil si at denne typen diagram er preget av rekkefølgen som elementene tidligere har innenfor sitt relasjonssystem.

Av denne grunn er organisasjonen av dataene delt inn i forskjellige nivåer og innrammet av bokser med forbindelseslinjer, noe som bidrar til å etablere relasjonene mellom dem.

Vanligvis har denne typen strukturer en pyramidal eller kronologisk treform, som foreldre / barn-forholdet.

Styles

Det er forskjellige formater der hierarkiske diagrammer kan representeres. Disse inkluderer følgende:

- Vertikal.
- Horisontalt.
- Sirkulærer.
- Skala.

segmentations

Segmenteringene mellom et hierarkisk diagram og en hierarkisk datamodell er relativt like. Den eneste forskjellen er i bruken som er tilordnet segmenteringene i henhold til styringssystemet som bruker den hierarkiske datamodellen.

Imidlertid bruker begge lignende lenker for å definere begrensninger mellom en komponent og en annen. På samme måte bruker det hierarkiske diagrammet den logiske strukturen for å indikere enhetene og sammenhengen mellom komponentene.

Det er tre typer segmenteringer eller nivåer i et hierarkisk diagram:

Foreldresegment

Det er temaet, konseptet eller hovedpersonen. Det kalles på denne måten fordi det innenfor dette systemet fungerer som foreldre til subtopene, som er barnesegmentene.

Morsegmentet kan lett identifiseres fordi det har etterkommere som ligger på samme lavere nivå.

Barnesegment

De er alle subtopics eller støttende konsepter som er avhengige av et toppnivå segment, for eksempel foreldresegmentet.

Rotsegment

Det er unikt og kan okkupere et sted på øverste nivå av diagrammet, siden det ikke har et overordnet segment.

Fordeler med det hierarkiske diagrammet

- Forenkler inndelingen av funksjoner.
- Det tillater ikke forstyrrelser mellom kommandolinjene.
- Identifiseringen av hierarkiske forhold er tydelig utviklet.
- Organisasjonen er mer tilpasningsdyktig og smidig mot endringer.

Ulemper ved det hierarkiske diagrammet

- Data eller relevant informasjon kan mangle på grunn av stivheten i strukturen.
- Det er ineffektivt når du trenger mer kunnskap om noen av nivåene.
- Den hierarkiske strukturen kan generere oppsigelser.
- Designet kan være ensformig for øyet.

referanser

1. Grene, M. (1969). Hierarkiet: ett ord, men hvor mange begreper? Whyte, L. Madrid.
2. Mesarovic, M. og Macko, D. (1973). Hierarkiske strukturer. Redaksjonell allianse, Madrid.
3. Saéz-Vacas, F. og Lampaya, D. (1982). Multivélica og kvasi-komponent oppfatning av komplette systemer. Dataprogram. Act V Congress of Computer Science and Automation.
4. Simon, H. (1962). Arkitekturen av kompleksitet. Proceedings American Philosophical Society.
5. Whyte, L. (1969). De strukturelle hierarkiene. Whyte, L. Madrid.