- 10 eksempler på personlige referanser
- Eksempel 1- Generelt
- Eksempel 2- For en stilling i et høgskole / institutt / administrasjon
- Eksempel 3- Generelt
- Eksempel 4- Generelt
- Eksempel 5- For koordinator
- Eksempel 6- For en stilling ved universitetet
- Eksempel 7- Generelt
- Eksempel 8- For universitet / offentlig institusjon
- Eksempel 9- For stilling i treningsstudio
- Eksempel 10- For et taxiselskap
- Hvem skal vi be om referanser?
- Digitale referanser?
- referanser
En personlig referanse er et privat dokument der noen vitner om å kjenne en annen person til å vitne om sin gode oppførsel for å få en viss fordel.
De utgjør en kilde til verifisering av informasjonen gitt av en søker som ber om et lån, en jobb eller annen fordel. For eksempel blir ofte personlige referanser sendt inn ved siden av CV / CV.

Noen institusjoner ber om et minimum antall års forhold mellom henviseren og henvisningen. Det er tilrådelig at den som henviser, inntar en stilling av høyere rang enn den som er referert.
Det er også bra for folk å vite på forhånd at de kan ringe henviseren for å bekrefte henvisningsinformasjonen. For eksempel kan arbeidsgiveren ringe en tidligere arbeidsgiver av kandidaten for å bekrefte hva som er sagt i en personlig CV / CV-referanse.
På den annen side er det praktisk at den personlige referansen ledsages av en fotokopi av identifikasjonsdokumentet til personen som henviser.
10 eksempler på personlige referanser
Eksempel 1- Generelt
Til den det måtte gjelde,
XXXXX (navn på den henvisende personen), av juridisk alder, av nasjonalitet xxxx, innehaver av identifikasjonsdokument nr. XXXXXX og bosatt i xxxxx, jeg attesterer at jeg kjenner ved syn, behandling og kommunikasjon til XXXXXX av nasjonalitet XXXXXXX, og innehaver av identitetsdokumentet Nº xxxxxxx.
Jeg erklærer også at XXX i løpet av behandlingsårene har vist seg å være en ansvarlig, ærlig og effektiv arbeider.
Henvisning som er utstedt på forespørsel fra den interesserte på den xxx dagen i måneden for året av åretxxxxx.
XXXXXX (signatur).
Identitetsdokument nr. XXXXX
Telefoner: XXXXXX
Eksempel 2- For en stilling i et høgskole / institutt / administrasjon
Til den det måtte gjelde,
Jeg er glad for å si at jeg har kjent Xxxxx Xxxxxx i en rekke kapasiteter i flere år. Hun har vært datterens matte- og aritmetikkinstruktør i mange år. I tillegg har hun vært partneren min i et lite selskap der hun har ansvar for administrasjon og økonomi.
Xxxxx er effektiv, ærlig og punktlig. Ved mange anledninger avslutter han jobben før den planlagte datoen, noe som gjør den veldig effektiv.
Xxxxx har et utmerket mellommenneskelig forhold, samt let med undervisning. Hennes utmerkede kommunikasjonsevne (både skriftlig og muntlig) lar henne få kontakt med alle slags mennesker og inspirere dem til å gjøre sitt beste.
Oppsummert anbefaler jeg Xxxxx for den administrative stillingen du ønsker deg.
Hun vil være en verdifull ressurs for enhver organisasjon.
Jeg er tilgjengelig for å avklare spørsmål som måtte oppstå.
Vennlig hilsen,
Xxxxxx Xxxxxx
Identitetsdokument nr. XXXXX
Telefoner: XXXXXX
Eksempel 3- Generelt
Kjære frk. Xxxxx:
Jeg skriver for å formelt anbefale Xxxx Xxxxxx for en stilling i byen Xxxxxxxxx.
Jeg kjenner Xxxxx fra å ha jobbet på teamet mitt, og jeg vet at hun er en utmerket kvalifisert kandidat for en stilling i xxxxxxxx avdelingen. Har lederegenskaper, teamarbeid, proaktivitet og initiativ.
For spørsmål, ikke nøl med å ringe meg.
Vennlig hilsen,
Xxxxxx Xxxxxx
Identitetsdokument nr. XXXXX
Telefoner: XXXXXX
Eksempel 4- Generelt
Lords xxxxx:
Jeg skriver denne referansen til støtte for Xxxxxx.
Xxxxx var romkameraten min på college, og vi har vært venner siden den gang. Det har gått 10 år siden den gang, og i denne tiden har jeg i xxxxxxx oppdaget en intelligent, talentfull og flittig person.
Xxxx var deltakende student i klasser; Hans interesse for å lære og forstå dyptgående emnet som ble diskutert var tydelig. Disse egenskapene har gjort Xxxxx til en arbeider som få andre.
På den annen side er han en forståelsesfull og kjærlig person. Xxxx har en evne til å etablere og bevare sterke, varige forhold som gjør ham til den perfekte kandidaten for denne ledelsen.
Xxxx ville være et aktivum for enhver bedrift, og jeg anbefaler det på det sterkeste.
Ta gjerne kontakt med meg hvis du har flere spørsmål.
Vennlig hilsen,
Xxxxxx Xxxxxx
Identitetsdokument nr. XXXXX
Telefoner: XXXXXX
Eksempel 5- For koordinator
Herrer Xxxxx
Jeg jobbet i flere år med Xxxx i selskapet Xxxxxx, og jeg kan si at han er en ansvarlig person, med en tjeneste for tjeneste, engasjert, som har en tendens til å gå utover det som blir bedt om, han tar stor vekt på detaljene for å oppnå fremragende arbeid, han er proaktiv , organisert og nyskapende i sine forslag om å forbedre prosesser.
Innenfor xxxxx-avdelingen jobbet han med forskjellige viktige prosjekter i selskapet. I løpet av den tiden hun var koordinator for xxxxxx, gjorde hun alt for å sikre at de involverte følte seg akkompagnert og ivaretatt på en vennlig, effektiv og effektiv måte.
På det faglige feltet var hun interessert i å undersøke nye intervensjons- og gjennomgangsmetodologier for organisasjonskultur og bedriftskommunikasjon grundig.
Jeg er tilgjengelig for å hjelpe deg om nødvendig.
Xxxxxx Xxxxxx
Identitetsdokument nr. XXXXX
Telefoner: XXXXXX
Eksempel 6- For en stilling ved universitetet
Til den det måtte gjelde,
Xxxxxxx, som sekretær og lærer ved XXXXXX-fakultetet ved XXXXX-universitetet, attesterer jeg at Xxxxxx i løpet av studiene var en ansvarlig student, med store faglige styrker som ble manifestert i et sterkt engasjement for prosjekter som ble stilt til ham, og en enorm motivasjon for å føre dem videre.
Gruppene han deltok i endte med å levere fremragende arbeid der hans deltakelse ble fremhevet. Dette demonstrerte samtidig hans intellekt og hans evne til å jobbe som et team.
Disse egenskapene, sammen med hans punktlighet, ansvar og engasjement, gir meg grunnlaget til å fortelle deg at ved å ansette ham vil du integrere en veldig verdifull person i arbeidsteamet ditt.
Jeg er tilgjengelig for å gi mer informasjon om nødvendig.
XXXXXXX
Identitetsdokument nr. XXXXXX
Fakultet for kommunikasjons- og informasjonsvitenskap
Universitetet XXXXXX
Telefon: XXXXXXXXXXX
Eksempel 7- Generelt
Kjære herrer XXXX,
Jeg skriver til deg å anbefale Xxxxx Xxxxx, som var min kollega i 6 år hos XXXX-firma.
I løpet av denne perioden viste XXX seg å være en engasjert og ansvarlig person i sine plikter.
Hans fysiske tilstand, konsentrasjonen og kunnskapen hans, gjør ham til den ideelle kandidaten til å utføre som leder for XXX-avdelingen i ditt selskap.
I tillegg har Xxxx fordelen med sin trening i XXX og sin erfaring i XXX.
Jeg er tilgjengelig for å hjelpe deg via e-post eller telefon.
Xxxxxx Xxxxxx
Identitetsdokument nr. XXXXX
Telefoner: XXXXXX
Eksempel 8- For universitet / offentlig institusjon
Kjære Xxxx,
Jeg skriver til deg fra Institutt for Xxxxxx, for å henvise deg fortrinnsvis til Dr. Xxxxx Xxxx, som jobbet i XX år som XXX for denne institusjonen.
Gjennom denne tidsperioden demonstrerte Dr. Xxxx hennes kall, talentet og hennes avanserte kunnskap på sitt område.
Hans karriere startet på Xxxxx University. Han fullførte doktorgradsstudier og profesjonell praksis ved XXXXX. Han var nøkkelen i utviklingen av XXX.
Når det gjelder hennes oppførsel, viste Dr. Xxx mange eksempler på hennes profesjonelle etikk, konsentrasjonsevne, punktlighet og teamarbeid. Som partner var hun alltid veldig respektfull, hjertelig og hjelpsom.
Kort sagt, jeg anbefaler henne uten tvil å være en del av teamet ditt.
Med all viljen til å bekrefte informasjonen som kommer til uttrykk her, sier den farvel,
Xxxxxx Xxxxxx
Identitetsdokument nr. XXXXX
Telefoner: XXXXXX
Eksempel 9- For stilling i treningsstudio
Til den det måtte gjelde,
Jeg, Xxxx Xxxx, av Xxxxx nasjonalitet, av myndighetsalder og innehaver av identitetsdokument nr. XXXXX, erklærer at jeg har kjent XXXXX ved syn og behandling, i mer enn 15 år.
I løpet av sin tid på treningsstudioet mitt oppnådde han veldig gode resultater som personlig trener for kundene våre. Han hadde alltid en profesjonell og respektfull oppførsel.
Vi var faktisk veldig lei oss da han måtte flytte til en annen by.
Av denne grunn er jeg glad for å gi gode referanser av deg for å hjelpe mange i din bedrift og dine kunder.
Jeg forblir tilgjengelig for å utvide eller utdype informasjonen.
Med vennlig hilsen,
Xxxxxx Xxxxxx
Identitetsdokument nr. XXXXX
Telefoner: XXXXXX
Eksempel 10- For et taxiselskap
Til den det måtte gjelde,
Jeg, XXXXX, leder av XXX selskap, har kjent Xxxx i 10 år.
Han var min ansatt i løpet av denne tiden og var alltid punktlig, respektfull og forsiktig, egenskaper som verdsettes høyt av våre klienter.
Xxxxx bryr seg om å ha drosjen din i utmerket tilstand. For dette formål utfører han regelmessig vedlikehold og er oppmerksom på endringer. Dette er også avgjørende i et transportselskap som vårt, så det var et annet pluss å ha deres støtte.
Når det gjelder hans behandling med kollegene, vitner jeg om hans hjertelighet og godhet når det gjelder omgang. Jeg hadde ingen klager under oppholdet hos oss.
Selv om vi angrer på avreise, er vi glade for å vite at det er for din profesjonelle vekst og for å finne gunstigere forhold for familien.
Jeg står til din disposisjon når du vil ha mer informasjon eller ytterligere informasjon som du anser som relevant for å godta den i teamet ditt av sjåfører.
Respektfult,
Xxxxxx Xxxxxx
Identitetsdokument nr. XXXXX
Telefoner: XXXXXX
Hvem skal vi be om referanser?
Når det er nødvendig med personlige referanser for å søke jobb, er idealet å gå til:
- mentorer
- Kollegaer
- Gamle sjefer
- lærere
Digitale referanser?
I disse tider med globalisering og sosiale nettverk og internett, nøler ikke en velger med å sette navnet på kandidaten i Google for å finne ut mer om ham og kontrastere noen data.
Av denne grunn er det viktig å ta vare på ditt omdømme på nettet, slik at de ikke motsier informasjonen som vises i de personlige referansene som er blitt presentert.
referanser
- America economy (2017). Hvor viktige er referanser i jobbsøket? Gjenopprettet fra: mba.americaeconomia.com
- Doyle, Alison (2017). Hva er en personlig referanse? Gjenopprettet fra: thebalance.com
- Stillingssamtale (s / f). De første personlige referansene. Gjenopprettet fra: interviewdetrabajo.org
- Forés, Silvia (s / f). 10 poeng å huske på referanser i en utvelgelsesprosess. Gjenopprettet fra: orientacion-laboral.infojobs.net
- Notilogy (2014). Modell av personlige referanser. Gjenopprettet fra: notilogia.com
- Gule sider Caveguías (2014). Hvordan lage en personlig referanse? Gjenopprettet fra: pac.com.ve
- Totalt antall jobber (2017). Hva er personlige referanser? Gjenopprettet fra: totaljobs.com
- Universia (2015). Hvordan be om referanser: følg disse 5 trinnene? Gjenopprettet fra: noticias.universia.es
